El impuesto de sociedades y una economía más justa

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El impuesto de sociedades y una economía más justa

El impuesto de sociedades aportado por las grandes empresas ha disminuido a pesar de que estas han obtenido más beneficios. Estas son las claves para lograr una economía más justa a través de este impuesto según Intermón Oxfam.

A pesar de que los beneficios de las empresas que cotizan el IBEX 35 ha aumentado según los informes del último año un 16,2 por ciento, su aportación a través del impuesto de sociedades al Estado ha descendido un 11 por ciento. Según el informe de Intermón Oxfam sobre el Reparto Desigual, las causas de ello serían la menor contribución fiscal por parte de las grandes empresas y los ajustes de los salarios.

Las empresas y el impuesto de sociedades

    A pesar de que en el último año, las empresas del IBEX 35 han logrado mayores beneficios, sus aportaciones al impuesto de sociedades han sido menores, esto hace que se plantee su efectividad para llegar a alcanzar un compromiso de reducción de la desigualdad.

    En el informe Reparto Desigual realizado por Intermón Oxfam, se analiza cómo distribuyen su valor las empresas del IBEX 35, las prácticas que utilizan las grandes empresas, la evolución de sus dividendos y las diferencias de salarios entre los altos cargos y el resto de los trabajadores de la empresa entre otras variables.

    Según los datos revelados por Intermón Oxfam estas son las causas de que las aportaciones a través del impuesto de sociedades hayan descendido:

    Salarios desiguales

    A pesar de que las grandes empresas han aumentado considerablemente sus beneficios, los salarios de sus trabajadores han disminuido un 4,2 por ciento desde el inicio de la crisis en 2008. Por otro lado, y a la vez que los salarios medios de los trabajadores disminuían, los de los altos cargos han aumentado un 8 por ciento desde el inicio de la crisis. Según los datos de Oxfam, un alto cargo de una empresa del IBEX 35 gana 132 veces el sueldo medio de los empleados de su empresa.

    Los paraísos fiscales

    Maletín repleto de billetes de dólar

    https://bit.ly/2TQBBBR

    Aunque en los últimos años cada vez más empresas se han comprometido a ser más transparentes, algunas de ellas se siguen manteniendo en paraísos fiscales, aunque cabe destacar que su presencia en 2017 descendió un 14 por ciento.

    La eliminación de este tipo de paraísos ya ha generado una campaña llamada Que desaparezcan en la que Intermón pide a los ciudadanos su colaboración para instar a los gobiernos a conseguir la eliminación de los paraísos fiscales.

    ¿Cómo podría lograrse una economía más justa?

    Desde Intermón Oxfam lanzan un mensaje a todas las compañías del IBEX 35 para que adopten medidas urgentes que ayuden a crear un nuevo modelo económico que tenga como base los intereses de los ciudadanos.

    Además, piden una mayor transparencia a estas compañías. Aunque es cierto que en los últimos años muchas de ellas han reducido su opacidad, lo cierto es que muchas siguen operando en paraísos fiscales o cuentan con filiales que lo hacen.

    Por otro lado, consideran necesario que se acabe con las diferencias salariales entre sus trabajadores para poder garantizar sueldos más justos para los empleados. En cuanto a los salarios mínimos, desde la organización se sigue pidiendo el aumento del SMI para que al menos logre situarse en los 1.000 euros en el año 2020 reduciendo de esta forma la precariedad laboral de los españoles. Algo en lo que deben trabajar conjuntamente gobierno y empresas.

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    2019-04-12T12:11:41+02:008 abril, 2019|

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