Propuestas electorales en materia de empleo de todos los partidos

///Propuestas electorales en materia de empleo de todos los partidos

Propuestas electorales en materia de empleo de todos los partidos

Comienza la campaña electoral para las elecciones a Cortes Generales 2015 que se celebrarán el próximo 20 de diciembre en nuestro país, y con ella, los programas de los partidos ya han dado el pistoletazo de salida. Hoy nos centramos […]

Comienza la campaña electoral para las elecciones a Cortes Generales 2015 que se celebrarán el próximo 20 de diciembre en nuestro país, y con ella, los programas de los partidos ya han dado el pistoletazo de salida. Hoy nos centramos en una de las materias que más afecta y preocupa a los españoles en la actualidad: el empleo. Éstas son algunas de las propuestas electorales en materia de empleo de todos los partidos para las siguientes cuatro legislaturas a la presidencia del Gobierno.
 
PP
La formación para el empleo, abierto a la libre competencia y a una evaluación permanente, es una de las grandes apuestas de los populares. Además, la propuesta electoral del partido en esta materia recoge las siguientes iniciativas:

  • Entre sus objetivos está el garantizar un marco de relaciones laborales equilibrado que facilite los acuerdos entre empresarios y representantes de los trabajadores para combatir la dualidad del mercado y para el mantenimiento y creación de empleo.
  • Promueven políticas activas y la formación profesional para el empleo. También se comprometen a tomar medidas para facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar con medidas en diversos ámbitos.
  • Además, el PP estima cifras y promete crear dos millones de empleos en los próximos cuatro años a un ritmo de medio millón por ejercicio, apoyados con incentivos para los trabajadores por cuenta propia.

PSOE
Desde el partido socialista recalcan la creación de empleo estable, con derechos y dignamente retribuido. Para ello, sus propuestas recogen las siguientes medidas:

Plantean derogar la reforma laboral aprobada en 2012 al considerar que solo ha contribuido a incrementar la precariedad en el empleo y las desigualdades. Propician un cambio en el estatuto de los trabajadores. Asimismo, plantean poner fin a la figura de los falsos autónomos y terminar con las becas que encubren verdaderos contratos de trabajo con campañas específicas.

  • Elaborar un Plan Estratégico 2016-2025 que incluya, entre otros aspectos, el cambio de modelo de atención a las personas en situación de desempleo y la creación de una Agencia Pública de Empleo. Establecer tres modalidades de contrato de trabajo: un contrato de trabajo indefinido, temporal y un contrato de relevo y para la formación.
  • Se comprometen a garantizar el derecho a emprender, como fórmula fundamental para asegurar el crecimiento económico y la creación neta de empleo en los años venideros. Para ello, proponen aumentar las líneas de financiación específicas para la creación de empresas, aumentando las dotaciones del ICO y reformando el sistema de pago de impuestos por la actividad económica de las personas emprendedoras, haciendo que se ajuste a los ingresos realmente percibidos.

Ciudadanos
En materia de empleo el partido propone que la creación de todos los contratos de trabajo nuevos sean carácter indefinido con indemnizaciones crecientes y defienden combatir el paro juvenil con políticas educativas y sociales.
 

  • Reducción de cotizaciones sociales para empresas que contraten de forma indefinida a nuevos empleados. Además, el partido naranja constituirá un seguro contra el despido mediante aportaciones empresariales a cada trabajador de un 1% de su salario. Se podrá disponer de él en caso de despido o en la jubilación. Se establecerá una bonificación en las cotizaciones de la seguridad social de las empresas que despidan menos.
  • Un IRPF progresivo que baje a todos los contribuyentes al menos un 3% y un plan integral de apoyo a los autónomos. Con ganancias por encima del SMI mensual, los autónomos pagarán en función de sus beneficios.
  • Introducción de cheques de formación para cada desempleado destinado a mejorar su formación. De esta manera, promueven poner el dinero de formación en manos de los trabajadores para que los proveedores de formación compitan por los cursos.

Podemos
La formación morada se compromete a priorizar en esta materia incrementando gradualmente el salario mínimo interprofesional hasta alcanzar los 800 euros al mes en 14 pagas. Las contrataciones a tiempo parcial y las formas de despido serán otros de sus objetivos en materia en empleo. Estas son algunas de sus propuestas:

  • Se comprometen a dejar la tasa de paro entre el 13% y el 14% para el año 2019 y abogan por revertir la reforma laboral de 2012.
  • Plantean terminar con la austeridad fiscal para reforzar el crecimiento y reducir el desempleo y proponen la reforma de los programas de incentivos a la contratación, canalizándolos hacia ayudas directas y actuaciones concretas.
  • Apuestan por un plan gradual para la implantación de la jornada laboral de 35 horas con el fin de repartir el empleo.

UPyD
El partido pide establecer un contrato único indefinido con indemnización creciente por despido. Consideran que de esta manera se harían innecesarias las bonificaciones a la contratación indefinida. Te contamos otros puntos de su programa:

  • Desde UPyD apuestan por mejorar el sistema de cobertura para aquellos trabajadores que agoten las prestaciones y los subsidios por desempleo.
  • La introducción de horarios más racionales sin largas pausas al mediodía y con mayor flexibilidad.
  • Proponen la reforma de la negociación colectiva para permitir que se tenga más en cuenta la situación individual de la empresa.

Izquierda Unida
IU propone un programa de renta mínima y de trabajo garantizado.

  • Para conseguirlo el partido prevé financiarlo con una agresiva reforma fiscal que aumente la progresividad de los impuestos.
  • Propone un plan 10 medidas + 1, que la formación tiene previsto «volcar» en la candidatura de confluencia con medidas destinadas a la transformación social.
  • Junto al trabajo garantizado, la federación propone «fomentar el empleo juvenil» y combatir el paro de larga duración con contratos de 35 horas (10 serían de formación) con una retribución de 700 euros. Los gestores de estos nuevos puestos trabajo volverían a ser las corporaciones locales de toda España.

Éstas son algunas de las propuestas en materia de empleo de los partidos de cara a las elecciones. Además, de estas propuestas nosotros queremos plantearte la mejor opción para que tanto tú como tu familia estéis protegidos en todo momento con un Seguro de Salud MAPFRE flexible y transparente, siempre a fin tus necesidades y con las mejores coberturas médicas.

2019-09-27T11:46:21+02:007 diciembre, 2015|

Deja un comentario

Información básica sobre Protección de Datos:
En MAPFRE ESPAÑA, S.A. DE SEGUROS Y REASEGUROS, como responsable del tratamiento, utilizaremos la información que nos facilite para la gestión de su actividad como usuario de este sitio web, así como atender y responder tanto a las solicitudes de información como las sugerencias, consultas y comentarios que realice a través de los distintos formularios. Dicho tratamiento lo haremos en base al consentimiento que nos ha otorgado.Asimismo, le informamos que, en su caso, podremos comunicar sus datos a otras empresas del Grupo MAPFRE y terceros con los que exista un convenio de colaboración o una relación de prestación de servicios.Por último, le informamos que puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, oposición, supresión, limitación y portabilidad, como se explica en la información adicional que hemos puesto a su disposición en nuestra Política de Privacidad y Cookies.