Plan de pensiones de aportación definida

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Plan de pensiones de aportación definida

Son diversos los criterios que nos hacen diferenciar los muchos y muy distintos tipos de planes de pensiones existentes. El tipo de inversión, los promotores y partícipes, y la cuantía de las aportaciones harán que un determinado Plan tenga sus propias características.

Y hoy queremos centrarnos en el último de estos criterios (la cantidad de dinero aportado en cada cuota) y más concretamente en el plan de pensiones de aportación definida. Te contamos en qué consiste. Antes de referirnos al factor que determina el plan que queremos explicarte, veamos los tipos en función de los criterios de inversión:

  • De renta fija (a corto o a largo plazo)
  • De renta variable o mixtos (inversión tanto en renta fija como en renta variable).

Asimismo, se pueden diferenciar en virtud del promotor del plan y los partícipes:

  • Plan de pensiones individual: el promotor es una entidad financiera y los partícipes, sus clientes.
  • Plan de pensiones asociado: el promotor es una asociación o sindicato, y sus partícipes, sus miembros.
  • Plan de pensiones de empleo: el promotor es el empleado. Sus partícipes, sus empleados.

Finalmente, se encuentra el criterio que hoy nos ocupa: en función de la determinación de la cuantía de las aportaciones, se distinguen tres modalidades de planes:

  1. Plan de pensiones de aportación definida:aquél en el que la cuantía de las aportaciones a realizar por el partícipe (y, en su caso, por el promotor) se encuentra previamente definida. Las prestaciones, por su parte, se cuantificarán en el momento en que tenga lugar la contingencia (jubilación, fallecimiento o invalidez) en función de la capitalización de las aportaciones.
  2. Plan de pensiones de prestación definida:aquél donde se fija la prestación a recibir por el partícipe (o beneficiario), mientras que las aportaciones concretas a realizar varían anualmente en función de cálculos actuariales.
  3. Plan de pensiones mixto:supone una combinación de las anteriores modalidades.

Características del plan de pensiones de aportación definida

En este tipo de plan el promotor es una entidad financiera y los participantes son los clientes. Las retribuciones a largo plazo al personal tendrán el carácter de aportación definida cuando consistan en contribuciones de carácter predeterminado a una entidad separada –como puede ser una entidad aseguradora o un plan de pensiones–, siempre que la empresa no tenga la obligación legal, contractual o implícita de realizar contribuciones adicionales si la entidad separada no pudiera atender los compromisos asumidos.

Las contribuciones a realizar por retribuciones de aportación definida darán lugar a un pasivo por retribuciones a largo plazo al personal cuando, al cierre del ejercicio, figuren contribuciones devengadas no satisfechas.

Si es un plan de pensiones de empresa, donde la encargada de realizar unas aportaciones a una institución externa –gestora del fondo– ésta no está comprometida a que dichas aportaciones tengan una determinada rentabilidad, sino que las percepciones recibidas por los beneficiarios en su momento dependen exclusivamente de la rentabilidad del fondo.

Ventajas de plan de pensiones de aportación definida

Un plan de pensiones de contribución definida, mediante el uso de deducciones de nómina, es una manera fácil para los empleados a ahorrar para la jubilación. A diferencia de los planes de beneficios definidos, que limitan las opciones de un empleado de inversión, un plan de contribución definida proporciona a los individuos la elección de los instrumentos de inversión para satisfacer sus propias tolerancias al riesgo.

Ahora que ya conoces un poco más a fondo qué es y en qué consiste un plan de pensiones de contribución definida, puedes observar las ventajas de las que podrás beneficiarte en caso de contratar un tipo de plan similar, como particular. En MAPFRE queremos ayudarte con tus ahorros en un futuro, para que puedas disfrutar de tu jubilación al máximo y sin perder tu nivel de vida. Por ello, ponemos a tu disposición una amplia gama de Planes de Pensiones MAPFRE que te proporcionarán la mayor rentabilidad y te contamos también en qué consiste cada uno de ellos.

 

2019-10-14T12:13:35+02:0028 diciembre, 2015|

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