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Realizar aportaciones al Plan de Pensiones puede suponer un ahorro de hasta el 46% del dinero aportado

//Realizar aportaciones al Plan de Pensiones puede suponer un ahorro de hasta el 46% del dinero aportado

Realizar aportaciones al Plan de Pensiones puede suponer un ahorro de hasta el 46% del dinero aportado

Un estudio elaborado por técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) ha calculado el ahorro que puede lograrse aportando dinero a un Plan de Pensiones. Y está entre el 24% y el 46% del dinero aportado a dicho plan. El límite […]

Un estudio elaborado por técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) ha calculado el ahorro que puede lograrse aportando dinero a un Plan de Pensiones. Y está entre el 24% y el 46% del dinero aportado a dicho plan. El límite de estas aportaciones es de 10.000 euros para los menores de 50 años, y de 12.500 con 50 años o más. Este límite, además, no debe ser superior al 30% de los rendimientos de trabajo y actividades económicas cuando la persona es menor de 50 años; o el 50% para personas con 50 años o más.

 

Otra forma de pagar menos en la Declaración de la Renta es aportar a un Plan de Pensiones del cónyuge. Esta opción es posible cuando el cónyuge no dispone de rentas netas del trabajo ni de actividades económicas o no son superiores a los 8.000 euros al año. De esta manera, se pueden aportar 2.000 euros más de forma adicional a los 10.000 o 12.5000 (según la edad del partícipe). También son deducibles las aportaciones a un Plan de Pensiones de personas con discapacidad (hasta un tercer grado de parentesco).

 

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2018-07-13T15:50:05+00:001 diciembre, 2011|

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